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党委组织部岗位职责
2017-06-02 19:11   审核人:

一、  党委组织部部长岗位职责

1.根据中央和省委关于组织工作的方针政策以及校党委工作要求,组织制定部门工作规划、年度工作计划和工作总结。

2.传达上级党组织召开的组织工作会议精神和学校党委关于组织工作的指示、决议,提出贯彻意见;负责召开学校党的组织工作会议,研究工作,交流经验。

3.组织部内同志深入分党委、总支、支部,调查研究有关党的组织工作方面的情况和倾向性的问题,督促各基层党组织贯彻执行党的路线、方针、政策。

4.负责全校党员的教育管理;指导全校新党员的发展工作。

5.负责全校中层领导班子建设,了解和掌握领导班子的思想状况、工作作风以和工作实绩,向党委提出调整充实建议;负责安排校级领导班子民主生活会。

6.负责全校处级干部的培养、选拔、考核、奖惩及调配工作;负责全校科级干部的宏观管理;负责全校科级以上干部的培训工作。

7.负责后备干部队伍建设,建立健全校、处级后备干部名册,负责校、处级后备干部的推荐、选拔、培养、提高工作。

8.负责全校中层干部的年度考核工作,配合上级组织做好校级领导的年度考核工作。

9.配合人事部门做好人才工作和高层次人才队伍建设,做好博士服务团相关工作。

10.主持召开组织部办公会议,研究决定部内重点工作,组织起草有关主要工作文件。

11.主持日常工作,负责上级来文阅处及组织部主要报、发文件审批;建立和完善部门规章制度。

12.加强部门自身建设,关心部内同志的思想、学习、工作和生活;负责考核部内同志岗位职责执行情况;定期总结组织部工作。 

13.完成上级领导交办的其它各项任务。

二、党委组织部副部长岗位职责

1.负责起草部门工作计划、工作总结及其他综合性的文字材料。

2.负责党校建设及日常工作。(含举办入党积极分子、发展对象、党员干部培训班;党校专兼职教师队伍建设;推荐参加各种干部培训班人选;逐步建立党员干部教育培训档案和资料库等)

3.按照《中国共产党高等学校基层组织工作条例》和学校党委的要求,负责提出开展党的基层组织建设的意见并制定实施方案;逐步建立和完善学校基层党组织建设及考核评估机制,并组织实施。

4.抓好党员教育;严肃党内政治生活,督促、检查全校各基层党组织落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会等党内组织生活制度规范化、经常化。

5.指导全校各基层党组织按期进行换届工作。

6.负责组织开展“创先争优”等党内主题教育活动、党建工作创新项目和党建工作品牌的培育、创建工作。

7.负责发展党员工作及入党积极分子、发展对象的培养、教育、考察及预备党员转正工作。

8.定期调查了解全校基层组织的组织状况及党员思想情况,并撰写调查报告。

9.负责党费管理和党内统计工作。

10.负责基层党组织书记抓党建工作述职评议工作。

11.负责统战工作。

12.协助部长抓好干部队伍建设。

13.负责部内的业务学习和组织部自身建设工作。 

14.协助部长督促、检查部内各项工作的落实、完成情况,定期总结部内工作。

15.完成领导交办的其他工作任务。

三、党委组织部办公室岗位职责

1.负责部门印章管理、办公用品及设备采购、财务报销、考勤报送、报刊信件管理等日常事务工作。

2.协助起草部门工作计划、工作总结及其他综合性的文字材料。

3.负责上级和相关单位来文的收发、登记、传阅、催办及归档工作。

4.负责组织部发文、OA系统和校园网信息发布、对外宣传工作。

5.负责部门网页的建设、维护、管理工作。

6.负责组织部组织召开的各种会议的会务、会议记录工作。

7.负责受理党员、干部和师生的来信来访工作。

8.负责党内刊物、有关学习材料的征订、管理及发放工作。

9.做好省、市管优秀专家、博士服务团、驻村帮扶队员等的选拔推荐、协调服务等工作;协助做好有关人才工作。

10.具体负责统战部日常工作。

11.完成校党委和部领导交办的其他工作。

四、党委组织部组织科岗位职责

1.负责基层党组织建设工作。(1)做好基层党组织调整与设置的相关工作;(2)协助做好校党代会筹备和基层党组织换届选举的相关工作;(3)抓好党建立项、党建工作品牌的培育和创建工作;(4)督促和指导党总支、直属党支部认真开展组织生活,落实“三会一课”制度,加强对党员的教育、管理和监督,推进党内民主建设;(5)做好民主评议党员和党内创先争优工作;(6)组织、指导各分党委、党总支、直属党支部开展党内“创先争优”活动,负责先进党组织和优秀党员的评比工作,做好创先争优评比和先进典型的宣传推广工作。(7)做好党费的收缴、使用和管理工作;(8)做好基层党建工作经费的使用和管理工作。

2.负责发展党员工作。(1) 根据发展党员工作方针,制定切合我校实际的发展党员工作计划,规范发展党员工作程序,加强监督培训,指导学校各基层党组织做好经常性的发展党员工作;(2)合理分配发展指标并做好动态调控;(3)做好入党积极分子和发展对象的教育、培养和考察工作;(4)做好发展对象的预审、预备党员的接收、考察和转正。

3.负责党员教育管理工作。(1)制定实施党员教育计划,组织开展党员教育活动;(2)做好党员的日常管理;(3)做好党员组织关系接转工作;(4)负责全校党内信息系统建设和维护及相关信息数据的统计、报表工作。

4.负责党建理论研究工作,探索党建工作的新途径。

5.做好教职工出国(境)、外出攻读学位的政审工作。

6.负责基层党组织和党员队伍建设相关文件制度起草和综合材料撰写等工作。

7.完成上级安排的本职工作相关的材料撰写、报表统计和应急事务处理等工作。

8.做好处科级干部教育培训的组织安排和协调服务等工作。

9.负责各级党代表初步人选的推荐工作。

10.做好基层党组织书记抓党建述职评议工作。

11.完成校党委和部领导交办的其他工作。

五、党委组织部干部科岗位职责

1.配合上级做好校级领导班子换届、校级干部推荐考察等有关工作。

2.配合上级做好校级后备干部的推荐考察、信息报备、日常管理等工作。

3.做好干部的考察、年度考核、试用期满考核、任期考核以及后备干部队伍建设,对干部调整、任免和交流提出意见。

4.负责干部任免材料的审查、呈报和归档。

5.落实干部管理方面的文件制度,负责干部信息数据管理以及干部信息统计、干部队伍状况调研分析等工作;负责处、科级干部相关档案材料归档、管理工作

6.协助做好处级干部退休手续办理等有关工作。

7.负责组织安排领导干部个人有关事项表填报、信息核准录入、抽查核实等工作。

8.完成省委组织部交办的有关省管干部的材料整理和任免呈报手续。

9.负责各级各类干部培训班人选的推荐及学习档案管理工作。

10.做好处级以上干部出国(境)人员的审查工作。

11.负责领导班子和干部队伍建设相关文件制度起草和综合材料撰写等工作。

12.完成上级安排的干部工作相关的材料撰写、报表统计和应急事务处理等工作。

13.完成校党委和部领导交办的其他工作。

 

 

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